La sfârșitul lunii august 2026, în evidențele instituției erau înregistrați 3.612 șomeri, în timp ce angajatorii au declarat aproape 2.000 de locuri de muncă vacante. Din totalul persoanelor aflate în căutarea unui loc de muncă, 1.924 sunt femei, în timp ce numărul bărbaților este de 1.688. Rata șomajului este mai ridicată în rândul femeilor, de 1,31%, față de 0,89% în cazul bărbaților.

Mai mult de jumătate dintre șomerii înregistrați la AJOFM Timiș beneficiază de indemnizație de șomaj. Este vorba despre 2.025 de persoane, reprezentând 56,06% din total.

Dintre acestea, 1.909 persoane primesc indemnizația integrală de 75%, în timp ce alte 116 persoane beneficiază de cota de 50%.
Alți 1.587 de șomeri, adică 43,94% din total, nu beneficiază de indemnizație. Aceștia au însă acces gratuit la servicii de mediere a muncii, consiliere profesională și formare.

Șomerii de peste 40 de ani, cei mai numeroși

Datele AJOFM arată că problema șomajului este mai accentuată în rândul persoanelor mature. Cei de peste 40 de ani reprezintă peste 66% dintre șomerii înregistrați în județ.

Cea mai numeroasă categorie este cea a persoanelor de peste 55 de ani, cu 1.003 persoane, reprezentând 27,77% din total.

Urmează:
• 40–49 de ani: 857 persoane – 23,73%;
• 30–39 de ani: 581 persoane – 16,09%;
• 50–55 de ani: 541 persoane – 14,98%;
• sub 25 de ani: 429 persoane – 11,88%;
• 25–29 de ani: 201 persoane – 5,56%.

Cifrele arată că tinerii reprezintă o proporție mai redusă din totalul șomerilor, în timp ce persoanele trecute de 40 de ani sunt cele mai numeroase în evidențele agenției. Nivelul de educație reprezintă un alt factor important. Mai mult de jumătate dintre șomerii din Timiș – 1.931 de persoane, adică 53,46% – au studii primare, gimnaziale sau profesionale. Alte 1.068 de persoane, respectiv 29,57%, au studii liceale și postliceale.

Persoanele cu studii superioare reprezintă cea mai mică pondere, cu 613 șomeri, adică 16,97% din total.

Aproape jumătate dintre șomeri sunt înregistrați la Timișoara

Din punct de vedere teritorial, Timișoara concentrează cea mai mare parte a persoanelor aflate în căutarea unui loc de muncă.

La punctul de lucru din municipiu erau înregistrați 1.744 de șomeri, dintre care 957 femei. Numărul reprezintă aproape jumătate din totalul șomerilor din județ.

Situația celorlalte puncte de lucru este următoarea:

• Lugoj: 466 de șomeri, dintre care 243 femei;
• Sânnicolau Mare: 391, dintre care 191 femei;
• Deta: 323, dintre care 189 femei;
• Jimbolia: 280, dintre care 139 femei;
• Făget: 253, dintre care 114 femei;
• Buziaș: 155, dintre care 91 femei.

Peste 1.900 de locuri de muncă vacante în Timiș

În același timp, angajatorii din județ continuă să caute personal. Pe parcursul lunii august, prin intermediul AJOFM Timiș au fost înregistrate 1.959 de locuri de muncă vacante.

Cele mai multe provin din sectorul privat, care oferă 1.845 de posturi, adică 94,18% din total. Sectorul public are disponibile 114 locuri de muncă, reprezentând 5,82%.

În funcție de nivelul de pregătire solicitat, cele mai multe posturi sunt destinate persoanelor cu studii medii – 1.175 de locuri de muncă, adică 60% din total.

Pentru muncitori calificați sau necalificați sunt disponibile alte 443 de posturi, reprezentând 22,6%, în timp ce absolvenții de studii superioare au la dispoziție 341 de locuri de muncă, adică 17,4%.

Datele arată astfel o piață a muncii în care șomajul rămâne redus, dar angajatorii continuă să aibă nevoie de forță de muncă, în special de persoane cu studii medii și muncitori calificați sau necalificați.

Informații despre locurile de muncă disponibile, programele de formare profesională și serviciile gratuite oferite de AJOFM Timiș pot fi obținute de la sediul instituției sau de pe pagina oficială a agenției.