Toate posturile scoase la concurs sunt pe perioadă nedeterminată, cu o durată a timpului de muncă de 8 ore pe zi. Acestea sunt disponibile departamente de Comunicare, Planificare Strategică și Monitorizare Investiții, Politici de Mediu, State de Plată, Eficientizare Energetică, Infrastructură Rutieră.

„Primăria Municipiului Timișoara anunță scoaterea la concurs a 7 posturi vacante în cadrul instituției, destinate profesioniștilor cu experiență dar și tinerilor aflați la început de carieră, care doresc să contribuie la îmbunătățirea serviciilor publice oferite cetățenilor”, precizează reprezentanții primăriei.

De la „fără experiență” la „minimum șapte ani în domeniul studiilor”

Pentru toate cele șapte posturi, proba scrisă a concursului va avea loc pe 13 ianuarie. Diferă puțin termenul de depunere a dosarelor. Pentru primele patru posturi, perioada este 3 – 23 decembrie. Este vorba despre posturile, cu condițiile aferente:

• Serviciul Comunicare – consilier, clasa I, gradul profesional asistent: experiență de minimum un an, engleză la nivel avansat și competențe pe calculator în Microsoft Office la nivel mediu;
• Planificare Strategică și Monitorizare Investiții – consilier, clasa I, gradul profesional principal: licență în științe juridice sau științe economice, experiență de minimum cinci ani, engleză la nivel mediu și competențe pe calculator în Microsoft Office la nivel mediu;
• Politici de Mediu – consilier, clasa I, gradul profesional asistent: licență în arhitectură și urbanism, științe politice, științe juridice sau științe economice, experiență de minimum un an, engleză la nivel mediu și competențe pe calculator în Microsoft Office la nivel mediu;
• State de Plată – consilier, clasa I, gradul profesional debutant: licență în științe economice, fără experiență minimă, engleză la nivel mediu și competențe pe calculator în Microsoft Office la nivel mediu;

Pentru celelalte trei, dosarele se pot depune între 5 și 24 decembrie:

• Serviciul Eficientizare Energetică – consilier, clasa I, gradul profesional asistent: licență în inginerie civilă, inginerie geodezică sau inginerie geologică, experiență de minimum un an, engleză la nivel mediu și competențe pe calculator în Microsoft Office la nivel mediu;
• Compartimentul Documentații Tehnice, Serviciul Infrastructură Rutieră – consilier, clasa I, gradul profesional debutant: licență în inginerie civilă, inginerie geodezică sau inginerie geologică, fără experiență minimă, engleză la nivel mediu și competențe pe calculator în Microsoft Office la nivel mediu;
• Compartiment Avize Intervenție, Serviciul Infrastructură Rutieră – consilier, clasa I, gradul profesional superior: licență în inginerie civilă, inginerie geodezică sau inginerie geologică, experiență de minimum șapte ani, engleză la nivel mediu și competențe pe calculator în Microsoft Office la nivel mediu.

Dosarele se depun fizic la sediul Primăriei Timișoara, prin curierat sau online. Detalii despre cerințe, atribuțiile postului și modalitatea de depunere a dosarului sunt disponibile AICI.

Alte posturi scoase recent la concurs

În 2 decembrie, primăria a mai scos la concurs și alte două posturi care, de asemenea, vor avea proba scrisă în 13 ianuarie. Este vorba despre cele pentru Serviciul Comunicare și Serviciul Cultură, Turism, ambele posturi fiind de consilier, clasa I, gradul profesional superior și cerând experiență de minimum șapte ani. Concursul este contestat de Sindicatul Liber pentru lipsă de transparență. Momentan, este vorba despre o plângere prealabilă, primul pas necesar în vederea unei eventuale proceduri în instanță.

Altfel, primăria caută și director la clubul sportiv din subordine, SCM. Luni a și fost termenul limită de depunere a dosarelor, fiind depuse trei dosare, toate admise. Proba scrisă ar urma să se desfășoare pe 13 decembrie. Mai există și concursul pentru șef al Serviciului Spatii Verzi Recreative. Dosarele se pot depune până pe 11 decembrie, iar proba scrisă este programată pentru 23 decembrie.

Ultimele două posturi amintite au fost scoase la concurs și în toamnă, dar nu s-a înscris niciun candidat eligibil. În lunile august – septembrie, de altfel, primăria a avut o nouă serie de angajări, atunci fiind trei serii de posturi disponibile.