Cel puţin aceasta este una dintre concluziile unui raport publicat de Banca Naţională a României. În prezent, piaţa locală se confruntă cu un deficit de forţă de muncă care afectează majoritatea agenţilor economici importanţi de la noi.
Începând cu anul 2002, după relaxarea restricţiilor de circulaţie a cetăţenilor români în spaţiul Schengen, între 1,5 şi 2 milioane de persoane au emigrat în căutarea unor noi locuri de muncă, aproape jumătate dintre acestea cu vârste cuprinse între 20-39 ani. „Acest fenomen a generat deficite pe anumite segmente ale pieţei interne a forţei de muncă, îndeosebi în ramuri precum construcţiile sau industria textilelor şi a confecţiilor”, se arată în raportul BNR.
Patronatele vor 50.000 de străini
Pentru a rezolva măcar parţial această problemă, Banca Naţională propune „deschiderea pieţei româneşti pentru lucrătorii extracomunitari (în special din estul şi sud-estul Asiei)”, soluţie îmbrăţişată şi de membrii Confederaţiei Naţionale a Patronatului Român care cer acordarea de permise de muncă pentru 50.000 de cetăţeni chinezi, faţă de circa 10.000 cât a propus Ministerul Muncii. În acest sens, la sfârşitul anului trecut, a fost simplificată şi procedura de acordare a permisului de muncă.
Conform datelor Oficiului Român pentru Imigrări, cei mai mulţi străini care muncesc legal în România sunt cetăţeni turci, moldoveni şi chinezi. Ei lucrează mai ales în construcţii, sector care se confruntă în prezent cu un deficit de peste 200.000 de persoane. Cu toate acestea, numai 7% dintre companii intenţionează să angajeze cetăţeni străini.
Sursa: Gândul
Citiți principiile noastre de moderare aici!