Companiile din industrie și construcții caută peste 20.000 de muncitori calificați, iar cererea ridicată a dus la creșterea salariilor, care pot depăși 5.000 de euro pe lună în anumite cazuri.

Atelierele de prelucrare a metalelor, firmele de construcții și companiile industriale avertizează de mai mulți ani că găsesc tot mai greu personal calificat. Situația este agravată de valul de pensionări și de lipsa unei noi generații de specialiști care să le ia locul, scrie publicația „Pymes y Autónomos” conform Mediafax.

Potrivit Băncii Spaniei, deficitul de muncitori calificați afectează tot mai mult activitatea companiilor, în special în industrie și construcții. Datele arată că peste 12% dintre angajații din sector au peste 60 de ani, ceea ce înseamnă că numărul pensionărilor va continua să crească în următorii ani.

Și statisticile confirmă această tendință. Potrivit companiei de recrutare Randstad, în 2024 au fost încheiate peste 89.000 de contracte pentru posturi tehnice din industrie, dintre care aproape 28.000 au fost pentru sudori, aceștia fiind cei mai căutați specialiști.

În prezent, sunt disponibile peste 1.100 de locuri de muncă pentru sudori și alte meserii tehnice, precum tehnicieni electromecanici, operatori de mașini-unelte, strungari, montatori electricieni și tehnicieni electroniști.

Cererea ridicată se reflectă și în nivelul salariilor. Un sudor poate câștiga în mod obișnuit între 1.800 și 2.500 de euro pe lună, însă cei cu certificări speciale sau cei care acceptă proiecte internaționale pot obține venituri care depășesc 5.000 de euro lunar.