Peste 100 de posturi scoase la concurs la Spitalul Judetean Timisoara

De Valentin Rusu
Peste 100 de posturi scoase la concurs la Spitalul Judetean Timisoara
© TION - Peste 100 de posturi scoase la concurs la Spitalul Judetean Timisoara
La Spitalul Judeţean Timişoara s-au deblocat mai multe posturi la sfârşitul anului ce tocmai s-a încheiat, iar în luna ianuarie peste 100 de posturi vor fi scoase la concurs.


Se caută 118 persoane – asistente, infirmiere, îngrijitoare, brancardieri, economiști, kinetoterapeuţi şi alţi specialişti de care cel mai mare spital din vestul ţării are nevoie.

„Mai avem câteva zile pentru înscrieri şi apoi se dă concursul. Mulţumită Ministerului Sănătăţii intrăm în normalitate. Noi am primit aprobarea Ministerului Sănătăţii pentru a scoate aceste posturi la concurs în jurul datei de 10-15 decembrie 2014”, spune Marius Craina, managerul Spitalului Judeţean Timişoara.

Concursul se va organiza conform calendarului următor:

14 ianuarie 2015: data limită pentru depunerea dosarelor;
23 ianuarie 2015, ora 10:00: proba scrisă;
28 ianuarie 2015, ora 10:00: proba practică și interviu.

Spitalul Judeţean Timişoara organizează concurs pentru următoarele posturi:

• 1 post de asistent medical generalist principal şef cu studii postliceale (PL) cu o vechime în specialitate de minim 5 ani:
Secţia Clinică Neurochirurgie – 1
• 29 posturi asistent medical generalist cu studii postliceale (PL) cu o vechime în specialitate de minim 6 luni, din care:
Secţia Clinică Gastroenterologie – 1
Secţia Clinică Chirurgie III – 1
Secţia Clinică Urologie – 3
Secţia Clinică A.T.I. – 2
Secţia Clinică A.T.I. – Unitatea de transfuzii sanguine – 2
Secţia Clinică Neurologie I – 1
Secţia Clinică Ortopedie I – 2
Secţia Clinică Ortopedie II – 1
Secţia Clinică Obstetrică-ginecologie II – 2
Staţia de Hemodializă – 2
Secţia Clinică Chirurgie Plastică Microchirurgie Reconstructivă – 1
Bloc Operator II – 2
Bloc Operator IV – 1
Bloc Operator V – 1
Sterilizare – 3
Cabinete Diabet Zaharat – 1
Ambulator Integrat – 1
Ambulator copii – Cab. Pediatrie – 1
Secţia Clinică Pediatrie – 1
• 10 posturi asistent medical generalist principal cu studii postliceale (PL) cu o vechime în specialitate de minim 5 ani din care:
Secţia Clinică A.T.I. – 4
Secţia Clinică Ortopedie I – 2
Secţia Clinică Ortopedie II – 1
Secţia Clinică Psihiatrie I – 2
Ambulator Integrat – 1
• 2 posturi asistent medical obstetrică-ginecologie principal cu studii postliceale(PL) cu o vechime în specialitate de minim 5 ani din care:
Secţia Clinică Obstetrică-ginecologie I – 1
Secţia Clinică Obstetrică-ginecologie II – 1
• 4 posturi asistent medical obstetrică-ginecologie cu studii postliceale(PL) cu o vechime în specialitate de minim 6 luni, din care:
Secţia Clinică Obstetrică-ginecologie I – 1
Secţia Clinică Obstetrică-ginecologie II – 3
• 5 posturi asistent medical pediatrie principal cu studii postliceale(PL) cu o vechime în specialitate de minim 5 ani din care:
Secţia Clinică Neonatologie – 3
Secţia Clinică Pediatrie – 2
• 1 post asistent medical pediatrie cu studii postliceale(PL) cu o vechime în specialitate de minim 6 luni, din care:
Secţia Clinică Pediatrie – 1
• 1 post asistent farmacie principal cu studii postliceale(PL) cu o vechime în specialitate de minim 5 ani din care:
Farmacie spital – Punct de lucru Psihiatrie – 1
• 2 posturi asistent de laborator principal cu studii postliceale(PL) cu o vechime în specialitate de minim 5 ani din care:
Laborator Clinic Analize Medicale – 2
• 2 posturi asistent de laborator cu studii postliceale(PL) cu o vechime în specialitate de minim 6 luni, din care:
A.T.I. – Unitatea de Transfuzii Sanguine – 2
• 1 post asistent de radiologie cu studii postliceale(PL) cu o vechime în specialitate de minim 6 luni, din care:
Laborator Radiologie şi Imagistica Medicală – 1
• 20 posturi infirmieră cu studii generale, cu minim 6 luni vechime in activitate şi curs de infirmiera,din care:
Compartiment T.I. Coronarieni – 1
Secţia Clinică Chirurgie III – 1
Secţia Clinică Diabet, Nutriţie – 1
Secţia Clinică Chirurgie I – 1
Secţia Clinică Chirurgie II – 2
Secţia Clinică Chirurgie Vasculară – 1
Secţia Clinică A.T.I. – 4
Secţia Clinică Neurochirurgie – 1
Secţia Clinică Neurologie II – 2
Secţia Clinică Psihiatrie I – 1
Secţia Clinică Psihiatrie II – 1
Compartiment Dializă Peritoneală – 1
Bloc operator I – 1
Bloc operator II – 1
Bloc operator IV – 1
• 17 posturi îngrijitoare curăţenie cu studii generale,din care:
Secţia Clinică Gastroenterologie – 1
Secţia Clinică Chirurgie I – 1
Secţia Clinică Ortopedie I – 1
Secţia Clinică Obstetrică-ginecologie II – 1
Secţia Clinică Pediatrie – 1
Secţia Clinică Psihiatrie I – 3
Secţia Clinică Psihiatrie II – 1
Staţia de Hemodializă – 1
Farmacie spital – 1
Laborator Analize Medicale – 2
Cabinete Diabet, Nutriţie – 1
Ambulator Integrat – 2
Bloc operator III – 1
• 7 posturi brancardier cu studii generale,din care:
Bloc operator I – 2
Bloc operator II – 2
Bloc operator III – 1
Bloc operator IV – 1
Secţia Clinică A.T.I. – 1
• 1 post kinetoterapeut cu studii superioare de lungă durată, absolvite cu diplomă licență în specialitate şi vechime în specialitate de minim 6 luni:
Secţia Clinică A.T.I. – 1
• 1 post psiholog practicant cu studii superioare de lungă durată, absolvite cu diplomă licență în specialitate şi vechime în specialitate de 1 an ca psiholog stagiar:
Secţia Clinică A.T.I. – 1
• 1 post asistent social cu studii superioare de lungă durată, absolvite cu diplomă licență în specialitate şi vechime în specialitate de minim 6 luni,din care:
Centru de Sănătate Mintală – 1
• 2 posturi registrator medical, studii medii cu diplomă bacalaureat cu vechime de minim 6 luni în activitate pentru Serviciul Statistică şi cunoştinţe în utilizarea calculatorului.
• 1 post statistician medical, studii medii cu diplomă bacalaureat cu vechime de minim 6 luni în activitate pentru Serviciul Statistică şi cunoştinţe în utilizarea calculatorului.
• 2 posturi muncitor calificat I – instalator sanitar – Serviciul Tehnic, cu studii generale şi diplomă/certificat/curs calificare în specialitate si vechime în specialitate minim 6 ani.
• 1 post muncitor calificat – Legător manual – Serviciul Administrativ, cu studii generale şi diplomă/certificat/curs calificare în specialitate si vechime în specialitate minim 3 ani.
1 post economist gr. II, cu atribuţii de Control Financiar Preventiv, cu studii superioare de lungă durată, absolvite cu diplomă de licenţă în specialitate şi vechime în specialitate de minim 3 ani şi 6 luni –Serviciu Financiar – Contabilitate.
2 posturi referent de specialitate debutant, cu studii superioare de lungă durată, absolvite cu diplomă de licenţă în specialitatea studiilor necesare exercitării funcţiei – Birou Achiziţii Publice Contractare.
1 post referent de specialitate gr. I, cu studii superioare de lungă durată, absolvite cu diplomă de licenţă şi vechime în specialitatea studiilor necesare exercitării funcţiei de minim 6 ani şi 6 luni – Birou Achiziţii Publice Contractare.
1 post referent de specialitate gr. III, cu studii superioare de lungă durată, absolvite cu diplomă de licenţă şi vechime în specialitatea studiilor necesare exercitării funcţiei de minim 6 luni – Serviciu Administrativ.
1 post referent gr. IA, studii medii cu diplomă bacalaureat cu vechime de minim 6 ani şi 6 luni în specialitatea studiilor necesare exercitării funcţiei, cunoştințe operare PC- Serviciu RUNOS.
1 post inginer specialist gr. IA, cu studii superioare de lungă durată, absolvite cu diplomă de licenţă şi vechime în specialitatea studiilor necesare exercitării funcţiei de minim 6ani şi 6 luni – Serviciu Tehnic.

Pentru a ocupa un post contractual vacant sau temporar vacant candidații trebuie să îndeplinească următoarele condiții generale, conform art. 3 al Regulamentului-cadru aprobat prin Hotărârea Guvernului nr. 286 din 23 martie 2011, cu modificările și completările ulterioare:

a) are cetățenia română, cetățenie a altor state membre ale Uniunii Europene sau a statelor aparținând Spațiului Economic European și domiciliul în România;
b) cunoaște limba română, scris și vorbit;
c) are vârsta minimă reglementată de prevederile legale;
d) are capacitate deplină de exercițiu;
e) are o stare de sănătate corespunzătoare postului pentru care candidează, atestată pe baza adeverinței medicale eliberate de medicul de familie sau de unitățile sanitare abilitate;
f) îndeplinește condițiile de studii și, după caz, de vechime sau alte condiții specifice potrivit cerințelor postului scos la concurs;
g) nu a fost condamnată definitiv pentru săvârșirea unei infracțiuni contra umanității, contra statului ori contra autorității, de serviciu sau în legătură cu serviciul, care împiedică înfăptuirea justiției, de fals ori a unor fapte de corupție sau a unei infracțiuni săvârșite cu intenție, care ar face-o incompatibilă cu exercitarea funcției, cu excepția situației în care a intervenit reabilitarea.

Relaţii suplimentare se pot obţine la sediul Spitalului Clinic Judeţean de Urgenţă Timişoara,din Bd. Iosif Bulbuca Nr. 10, Cod 300736 (fost Liviu Rebreanu), telefon 0356/433.129.

Articole pe aceeași temă:

Peste 100 de posturi deblocate la Spitalul Judetean Timisoara. Din decembrie vor fi scoase la concurs



0Comentarii

Herzlichen Dank für Ihren Kommentar - dieser wird nach einer Prüfung von uns freigeschaltet. Beachten Sie, dass dies gerade an Wochenenden etwas länger dauern kann. Kommentare von registrierten Usern werden sofort freigeschaltet - hier registrieren!

inca 1000 caractere ramase

Citiți principiile noastre de moderare aici !